ΑΠΕΡΓΙΑ-ΑΠΟΧΗ ΑΠΟ ΤΗΝ ΑΞΙΟΛΟΓΗΣΗ

Ανακοινώσεις - Τελευταία Νέα

Συναδέλφισσες – Συνάδελφοι,

παρά τις εγκυκλίους που εκδόθηκαν και φέτος και αφορούν στην «αξιολόγηση» του έτους 2025, τη ίδια στιγμή που «σπάει κόκκαλα» η έλλειψη προσωπικού, η εντατικοποίηση, οι διπλοβάρδιες, η εκτίναξη των καθηκόντων μέσα σε ένα εργασιακό ωράριο «λάστιχο», που ιδιωτικοποιούνται όλο & περισσότερα – όλο & μεγαλύτερα τμήματα της λειτουργίας του νοσοκομείου, που δυσκολεύει η πρόσβαση των ασθενών μας σε υπηρεσίες υγείας και πλέον καταστρατηγείται κάθε έννοια εργασιακού όρου υγείας κι ασφάλειας για μας τους υγειονομικούς,

παρά την παρελκυστική στάση, τις πιέσεις που ασκούν Διοίκηση, Διευθύνσεις και κάποιοι προϊστάμενοι, αλλά και τις … απειλές (τύπου: «δεν θα μονιμοποιηθείς, δεν θα κριθείς, δεν θα μπορείς να μετακινηθείς» κλπ), το φόβητρο ότι με το «νέο πειθαρχικό αλλάζουν τα πράγματα και θα απολυθείς»… και τα αλλεπάλληλα μέιλ και παρελκυστικές προσκλήσεις σε «συνεντεύξεις», τάχα «υποχρεωτικά σεμινάρια» κλπ … ακόμη και τα ψέματα ότι τάχα τώρα «προχωράμε σε αξιολόγηση του 2026 και δεν σε καλύπτει κανείς»…

ΣΥΝΕΧΙΖΟΥΜΕ ΑΠΟΦΑΣΙΣΤΙΚΑ
ΑΠΕΡΓΟΥΜΕ – ΑΠΕΧΟΥΜΕ
από κάθε διαδικασία που σχετίζεται με την

αντιδραστική αξιολόγηση!!!

Έχει πλέον αποδειχτεί, ότι αυτή η αξιολόγηση δεν έχει καμία σχέση με την ανάγκη επιστημονικής, τεχνικής, επαγγελματικής στήριξης των δημόσιων υπαλλήλων, ώστε οι ίδιοι και οι κρατικές κοινωνικές υπηρεσίες να γίνουν καλύτερες, σύγχρονες, πιο ποιοτικές στην παροχή αναβαθμισμένων κοινωνικών υπηρεσιών για τις λαϊκές οικογένειες, ούτε με την αντιμετώπιση κάποιων υπαρκτών φαινομένων αδιαφορίας ή διαφθοράς.

ΑΝΤΙΘΕΤΑ, «αξιολόγηση» & «στοχοθεσία» στοχεύουν στην ενίσχυση της επιχειρηματικής λειτουργίας των δημόσιων μονάδων, στην απαλλαγή του κρατικού προϋπολογισμού από το μισθολογικό μας κόστος και στην προώθηση σαρωτικών ιδιωτικοποιήσεων. Ταυτόχρονα, η αξιολόγηση στοχεύει στη διαμόρφωση μιας δεξαμενής «προβληματικών» & δυνητικά «διαθέσιμων» υπαλλήλων, που θα χρησιμοποιηθεί από κάθε πολιτική ηγεσία για υποχρεωτική κινητικότητα, ακόμη & για απολύσεις.

ΟΛΟΙ οι συνάδελφοι που δηλώνουν συμμετοχή στην απεργία – αποχή (ή σιωπηρά απέχουν) από αυτό το δήθεν «υπηρεσιακό καθήκον» καλύπτονται απόλυτα από Σωματείο και Ομοσπονδία και δεν έχουν καμιά υποχρέωση για παροχή αυτής ή άλλης υπηρεσίας που σχετίζεται με τη διαδικασία της αξιολόγησης δομών και προσωπικού.

Δεν νομιμοποιούμε καμιά «αξιολόγηση», που γίνεται για εμάς, χωρίς εμάς. Με προτυπωμένες διαδικασίες που δεν επιτρέπουν να στοιχειοθετηθούν τα όσα -άκρως προβληματικά- συμβαίνουν.

ΔΕΝ «τρώμε το τυράκι» της «αξιολόγησης του προϊσταμένου» που συμμετέχει προσχηματικά στην τελική βαθμολογία. Δεν συμμετέχουμε στις συνεντεύξεις που είναι το εργαλείο τους για ανατροπή ακόμη και «άριστης βαθμολογίας», δεν συμμετέχουμε σε καμία σχετική διαδικασία που ΕΝΤΑΣΣΕΤΑΙ στη ΛΕΙΤΟΥΡΓΙΑ του ΝΟΣΟΚΟΜΕΙΟΥ – ΕΠΙΧΕΙΡΗΣΗ.

 Καταγγέλλουμε στο Δ.Σ. του σωματείου οποιεσδήποτε πιέσεις κι εκβιασμούς.

ΔΙΝΟΥΜΕ ΟΛΟΙ ΜΑΖΙ ΤΗ ΜΑΧΗ για δημόσιες υπηρεσίες στην υπηρεσία του λαού,
για μόνιμη & σταθερή δουλειά για όλους, για προσλήψεις μόνιμου προσωπικού, για κάλυψη των
μισθολογικών μας απωλειών, αλλά και ενάντια στις απολύσεις, ενάντια στις ιδιωτικοποιήσεις,
ενάντια σε κάθε αντεργατική – αντιλαϊκή στόχευση.

ΜΑΡΤΙΟΣ, 2026

Leave a Reply

Your email address will not be published. Required fields are marked *